#PDPACase | สั่งให้พนักงานเปิดกล้องระหว่างทำงาน อาจเสี่ยงละเมิดความเป็นส่วนตัวของบุคคลอื่นโดยไม่รู้ตัว เป็นอีกหนึ่งกรณีที่น่าสนใจ เมื่อศาลเนเธอร์แลนด์ตัดสินให้พนักงานทางไกลของบริษัทสหรัฐฯ ซึ่งโดนไล่ออกเพราะเขาปฏิเสธ ไม่ยอมเปิดกล้องคอมพิวเตอร์ระหว่างทำงาน ได้รับเงินชดเชยราว 75,000 ยูโร หรือประมาณ 2.7 ล้านบาท จากบริษัท โดยถือว่าเป็นการไล่ออกที่ไม่สมเหตุผลและละเมิดความเป็นส่วนตัวของพนักงาน จากรายงานข่าวระบุว่า อดีตพนักงานคนดังกล่าวได้ทำงานให้บริษัทพัฒนาซอฟท์แวร์แห่งหนึ่งในรัฐฟลอริดา สหรัฐอเมริกา ชื่อว่า Chetu Inc. สาขาประจำเมืองไรส์ไวก์ ประเทศเนเธอร์แลนด์ อยู่ในตำแหน่งพนักงานขายทางโทรศัพท์ ซึ่งสามารถทำงานจากทางไกลได้โดยไม่ต้องเข้าบริษัท ซึ่งก่อนที่จะโดนไล่ออก เขาได้รับคำสั่งให้เข้าร่วมการอบรมพนักงานในโครงการประเมินและแก้ไขจุดบกพร่อง (Corrective Action Program) ซึ่งเขาจะต้องล็อกอินเข้าระบบของบริษัท รวมทั้งแชร์ภาพหน้าจอคอมพิวเตอร์และเปิดกล้องคอมพิวเตอร์ตลอดเวลาทำงานในระหว่างเข้าโครงการ หลังจากนั้น 2 วัน เขาได้แจ้งทางบริษัทว่า รู้สึกอึดอัดที่โดนจับตามองผ่านกล้องตลอดเวลา 9 ชม.…
